Zmiany w awansie zawodowym i ocenianiu nauczycieli w 2022 roku – szkolenie online

1. Zmiany w awansie zawodowym obowiązujące od 1 września 2022 r. oraz przepisy przejściowe, dotyczące postępowań awansowych na starych zasadach.

2. Przygotowanie do zawodu nauczyciela:

• obowiązki nauczyciela w trakcie przygotowania do zawodu;
• warunki nadania stopnia nauczyciela mianowanego;
• rola i zadania mentora;
• procedura otrzymywania stopnia nauczyciela mianowanego;
• rola i zadania dyrektora w czasie przygotowania nauczyciela do zawodu.

3. Obserwacja zajęć w procedurach awansu zawodowego:

• prowadzenie zajęć w obecności komisji i ekspertów spoza szkoły;
• opinia komisji warunkiem nadania stopnia nauczyciela mianowanego;
• negatywna opinia komisji i ponowna weryfikacja umiejętności praktycznych nauczyciela.

4. Powiązanie awansu zawodowego z procedurą oceny:

• wynikające z prawa oceny pracy nauczycieli;
• ocena na wniosek nauczyciela przed awansem na stopień nauczyciela dyplomowanego;
•  ocena pracy nauczyciela w szkole;
• kryteria oceny pracy nauczyciela (po ukazaniu się rozporządzenia).

5. Nadawanie stopnia awansu nauczyciela dyplomowanego:

• wymagania kwalifikacyjne, obligatoryjna ocena pracy przed złożeniem wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego;
• dorobek zawodowy nauczyciela;
• akceptacja komisji kwalifikacyjnej;
• komisje kwalifikacyjne – zmiany.

6. Nowe procedury oceny pracy nauczyciela i sytuacje jej dokonywana.

7. Dyrektor i jego rola w procedurze awansu zawodowego i ocenie pracy:

• procedury w szkole dotyczące awansu;
• obowiązująca dokumentacja;
• nawiązywanie stosunku pracy z nauczycielem, podejmującym pracę w szkole, w odniesieniu do awansu zawodowego;
• godziny dostępności nauczyciela.